NOUS utilisons souvent, de façon inconséquente, les technologies de la culture numérique actuelle qui sont en "bout de course" :

• Beaucoup de données intéressantes ne sont jamais trouvées et les résultats d'une recherche ne sont JAMAIS ÉQUITABLES

• Les réseaux sociaux véhiculent un maximum de "fake news" pour que leurs utilisateurs restent le plus longtemps possible connectés afin de leur envoyer un maximum de publicités. Ce n'est  PAS ÉTHIQUE

• Il n'y a aucune "sobriété" en matière de volume de données, rien n'est partagé, tout est dupliqué sur des serveurs énergivores. Ce n'est PAS ÉCOLOGIQUE

Cela devrait être une priorité dans les programmes des candidates et des candidats à l'élection présidentielle

Pour les aider je leur propose :

   CINQ MÉTHODES

1. Se rappeler notre HISTOIRE en essayant, avec "un ÉPİ dans internet", de reproduire "le kiosque du ministère des télécom". 

2. Commencer par l'EMPLOI amorcé par l'offre d'un "service guide de l'emploi" à 1.000 petites communes.

3. Trouver une VILLE PILOTE dynamique, dont les habitants voudraient participer à la réduction des serveurs énergivores.

4. Créer un MOTEUR DE RECHERCHE EUROPÉEN dont le contenu est réalisé par des personnes, éventuellement avec l'aide d'algorithmes, mais sans IA (Intelligence Artificielle) 

5. Imaginer une "ENERGIE CONVIVIALE", c'est à dire un nouveau paradigme de la conversation que je nomme "réseaux d'allant" et qui entraînent des "effets de leviers multidimensionnels", une sorte de 12^ème ART.

La Culture Numérique est née en France, il y a 40 ans, elle a été créatrice d’emplois : à l’époque, le gouvernement avait construit un réseau interactif (le vidéotex) composé d’un terminal (le minitel), d’un contenu (l’annuaire électronique) et d’un processus rémunérateur tripartite pour déployer les initiatives (le kiosque) ce qui a permis de créer de nombreuses entreprises.

Malheureusement, les gouvernements suivants ont abandonné la généralisation à l’Europe de la réussite française, ils se sont rapprochés de l’internet naissant...

Cet abandon de nos technologies et de nos valeurs a laissé la place aux entreprises d’outre atlantique.

Ainsi internet est aujourd’hui détenu par les GAFAM et autres entités chinoises, ce qui est très dommageable pour notre "cyber sécurité" et nos emplois …

Le partage des recettes est une RÉVOLUTION : Au lieu que quelques individus s'accaparent les bénéfices de l'internet, dans l'ÉPİ ce sont des milliers de personnes qui éditent chacune un service ou une page et qui en tire des recettes.

Le NOM d'un site internet est composé :

d'un mot → par exemple WhatWhere
d'un point → ●
d'une extension → par exemple com

Pour faire fonctionner l'ÉPİ, ce nouveau média, 100 noms explicites de sites internet ont été réservés. Exemples de noms :

eDEBAT●com
nouveau●media
emploi●guide
chercher●plus
volontarium●com
ose●social
nourrir●info
soigner●info
annonscope●com
plan●contact
ouenfrance●fr
pole●science

PoleProjets●fr

DividendesUniversels●fr

12eme●art

etc

Chacun de ces noms, nommé BASE DU CHANGEMENT, peut avoir en préfixe un autre mot.

Cet ensemble mot2●mot1●extension constitue un service. Exemples de services :

musiciens●emploi●guide
chaville●emploi●guide
chaville●eau●contact
fin-de-mois-difficile●ose●social
nucléaire●comprendre●club

edmond●nouveau●media (c'est le service que vous êtes entrain de consulter)

Chaque service peut héberger des pages dont le nom est en suffixe du nom de ce service, exemples :

avion-solaire●pole●science/saclay
tomates●nourrir●info/sur-terrasses

Ainsi nous allons pouvoir mettre en œuvre un processus généralisé de gestion des abonnements 

C'est la base pour retrouver notre souveraineté numérique.  Ce n'est pas en copiant les géants du net, que nous y arriverons, mais plutôt en considérant qu'il faut être pionnier de l'évolution des prochaines années, qui par exemple va permettre :

• La RECHERCHE PANORAMIQUE INTERACTIVE, qui fournit à toute donnée la même chance d'être trouvée. C'est à dire qui ne fait pas apparaître de liste de résultats, car cela n'est pas équitable.

• De SCHÉMATISER POUR EXPLIQUER, pour rendre compréhensible et transparent tout ce qui est opaque, à commencer par les technologies, les dispositifs et les processus que l'on utilise dans la vie quotidienne !

• L'art du BIEN COMMUN fonctionnant ainsi : Chaque BASE DU CHANGEMENT porte le NOM de ce qu'elle fait (ou fera s'il elle n'est pas encore construite) et tout un chacun peut :

  • s'exprimer par rapport à ce NOM, ce que cela lui inspire, quelles fonctionnalités cette base doit proposer à ses futurs utilisateurs, etc

  • se positionner pour participer à son développement en tant qu'informaticien, documentaliste, "axiomaticien" (à terme) et surtout "donneur d'allant".

  • s'imposer en devenant "Membre Fondateur" d'une BASE avant qu'elle n'existe réellement et pouvoir ainsi participer au capital de l'entreprise ou de la Société d'Economie Mixte qui va l'exploiter

chercher.plus est :

1. un moteur de recherche qui utilise une nouvelle technologie française "la recherche panoramique", équitable car les résultats ne sont pas présentés sous la forme d'une liste, mais sous la forme d'un panorama interactif

2. un processus convivial de mise en relation

Conclusion 

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edmond@chaboche.contact

indiquez HISTOIRE dans l'objet du mail

EMPLOI.guide est un moteur de recherche lié à l'emploi couplé à un réseau social des compétences dans lequel naviguent ceux qui se positionnent pour :

• Chercher du travail (faire des demandes) seul, en groupe constitué, en entreprise ou en "entreprise en cours de création", pour entrer en relation via des offres d'une entité ou via une base de donnée de travaux.

• Proposer des idées de formation pour les jeunes, les chômeurs et ceux qui veulent changer de métier, mais également permettre, notamment aux seniors, d'inventer de nouvelles formations mêmes atypiques.

• Contribuer et animer, par exemple coacher des candidats, être le mentor actif d’une pépite, rassembler les idées des internautes en matière d’emploi, participer aux augmentations de capital des entreprises créées, conseiller pour la rédaction et la signature des protocoles de création d'entreprises, etc.

EMPLOI.guide est une base du changement qui a 4 fonctions, elle est en même temps :

 1  Un moteur de recherche lié à l'emploi PARTAGÉ entre plusieurs sous-moteurs (ayant chacun leur éditeur propre) apparaissant :

• en préfixe pour les zones géographiques et les métiers → exemples : chaville.emploi.guide, journalistes.emploi.guide
• en suffixe pour les entités juridiques → exemple : emploi.guide/société-x

 2  Un réseau social lié à l'emploi PARTAGÉ entre plusieurs réseaux sociaux du changement dont le mot emploi apparaît en préfixe du nom de domaine du réseau social → exemples :

emploi.bretagne.page
emploi.ose.social
emploi.pole.sciences

 3  Une base de donnée liée à l'emploi PARTAGÉ entre tous les utilisateurs qui souhaitent pouvoir décrire sous forme d'annonces leurs demandes, offres, travaux à faire faire, idées et projets. Chaque fiche étant matérialisée par un ensemble de "contenants" et de "contenus" nommé → ADN de donnée

 4  L'initiateur d'autres bases du changement, exemples :

pepites.club → Le réseau social qui rassemble les CRÉATEURS notamment ceux qui résident dans des pépinières d'entreprises, des co-working ou des "centres de télétravail"
pole.science → A l'instar de pepites.club le réseau social pole.science rassemble les chercheurs qui résident dans les pôles de compétitivité, les incubateurs publiques, le ministère de la RECHERCHE, le CNRS, etc
ose.social → Un réseau social du changement rémunérateur pour ceux qui contribuent à son déploiement multi-services. L'objectif est de gérer une population de "réseauteurs" qui trouvent ici un micro revenu et qui dans les échanges, par le jeu du logiciel, découvrent des idées de milliers de services à éditer eux-mêmes, sans avoir de compétences particulières, un peu à la manière de wikipedia et à la manière du crowdfunding → le financement participatif
ouenfrance.fr → Le réseau social gestionnaire de l' ANNUAIRE DES COMPÉTENCES, c'est à dire des "fiches activités" qui au départ sont saisies en tant qu'entités qui proposent des offres d'emplois
PoleProjets.fr → Le réseau social des PROJETS

Les concepts d'emploi.guide sont explicités dans le schéma ci-dessous.

Pour amorcer emploi.guide j'envisage d'offrir un GUIDE DE L'EMPLOI D'UNE COMMUNE à 1.000 petites communes de moins de 2 000 habitants. L'idéal serait d'en sensibiliser une dizaine par département.

La page d'accueil d'un service nom-de-la-commune.emploi.guide est composée, l'un sous l'autre :

• D'un entête avec le nom de la commune, le logo d'emploi.guide, un menu (avec toutes les pages pré-établies avec le nom de la commune) et le lien "Connexion / Abonnement"

• D'un slogan à rallonge spécifique, par exemple : Nous sommes l'une des plus petites communes du département, mais nous sommes volontaires et imaginatifs pour créer un guide de l'emploi qui a du SENS pour nous et pour tous ceux qui nous entourent, c'est à dire réfléchir et organiser tout ce qui concerne la nourriture BIO, sa distribution et son PARTAGE, afin d'être un exemple à faire connaître !

• D'un champ de recherche et d'une loupe (ce champ/loupe n’apparaît que si, sans saisir de mots-clés, il y a plus de 200 réponses)

• Du résultat panoramique de toutes les données saisies via ce SERVICE + toutes les données d'emploi.guide concernant cette commune et celles à 35 kilomètres alentour (paramètre décidé par l'administrateur du service nom-de-la-commune●emploi●guide)

• De 2 boutons pour ajouter des annonces (aux conditions fixées par paramétrage, l'anonymat étant possible, mais sécurisé) :

• une demande d'emploi (qui nécessite au préalable la création d'un compte gratuit pour 3 "fiches demandes")

• une offre d'emploi liée à une fiche activité (qui nécessite au préalable la création d'un compte gratuit pour 3 "fiches activités" auxquelles peuvent être liées à chacune 4 "fiches offres" + 3 "fiches demandes", soit 15 fiches en tout)

• Pour ceux qui sont identifiés, qui ont fait des recherches, qui ont sélectionné des candidats (ou des futurs employeurs) auxquels ils ont, via le service, envoyé un message (une proposition de mise en relation) ou plusieurs messages dans le cas de mailings, on a les :

  • DUOs de mise en relation, initiés par le connecté, qui ont aboutit (en rouge si c'est au connecté d'écrire, en vert dans les cas contraire)

  • DUOs de mise en relation, dont le connecté a été sélectionné et qu'il a accepté (même processus de couleur que ci-dessus)

  • Propositions de mise en relation n'ayant pas aboutit (en orange celles initiées par le connecté, en rouge celles initiées par un autre)

  • D'un "éditorial" (qui évolue régulièrement) rédigé par emploi.guide, mais qui peut être complété par décision du maire de la commune

  • D'un en-pied avec toutes les informations juridiques pré-établies avec le nom de la commune

L'administrateur nom-de-la-commune.emploi.guide voit apparaître dans son tableau de bord :

• Paramétrer nom-de-la-commune.emploi.guide

• Saisir des "fiches potentielles" (un bâtiment public inoccupé, des arbres remarquables, des friches, un monument à restaurer, etc)

• "Mentorer" une pépite qui apparaîtra automatiquement dans pépites.club

• Lancer "une bouteille à la mer" qui apparaîtra automatiquement dans ose.social

• Créer un événement emploi

Particularités :

1. Pour saisir une demande, une activité ou une offre, l'identifié doit remplir un formulaire spécifique composé d'une part d'un questionnaire avec une seule réponse possible pour chaque question, d'un titre, d'un texte libre dans lequel l'utilisateur est invité à saisir des mots clés qui n' apparaîtraient pas dans les questions, les réponses ou le titre. Toutes ces questions/réponses constituent un ensemble nommé "ADN de donnée d'une fiche".

2. Que l'utilisateur ait saisi des mots clés dans le champ de recherche (s'il est mentionné) ou pas, le résultat panoramique correspond aux fiches possibles et s'il y a plus de 4 fiches l'ensemble des ADN de données restant vont servir d'aide au choix. Un seul clic dans un choix, entraîne soit une liste de 4 fiches maximum, soit un panorama plus restreint, dans les deux cas ces choix successifs constituent l'ADN de donnée partiel (celui de la recherche progressive en cours)

3. Celui qui fait une recherche sans s'identifier au préalable, ne peut pas entrer en relation. Pour entrer en relation il doit d'une part s'identifier et d'autre part choisir l'une de ses fiches (s'il en a plusieurs) Dans le cas de recherche directe, sans être identifié, le service propose l'identification au moment de l'envoi d'un message de mise en relation (ou de l'envoi d'un mailing s'il y a plusieurs réponses)

4. Chaque DUO est composé d'un entête du dialogue euro-daté, le curseur étant positionné sur le message à saisir qui suit le message le plus récent. L'entête est composé des deux fiches de la mise en relation, des deux ADN de donnée (à gauche celle initiatrice du DUO, à droite celle du répondant) Dans le cas de mailing, ces deux fiches de mise en relation sont précédées du nombre de destinataires du mailing et des choix successifs, l'ADN de donnée partiel, effectués pour en restreindre le nombre, par l’émetteur du mailing.

5. L'éditorial en provenance d'emploi.guide

Où

Ces services nom-de-la-commune.emploi.guide se situe, même s'ils sont 1.000 au départ, dans un ensemble plus vaste à imaginer et à construire, nécessaire aux CHANGEMENTS devenus INDISPENSABLES aujourd'hui, du fait :

• du besoin d'écologie qui souvent s'organise localement

• de la généralisation du télétravail dans des lieux multi-entreprises organisés localement

• d'une exigence de diversité, donc de spécificités locales

• d'une nécessité sécuritaire, notamment pour lutter contre la "haine en ligne" diffusée sur les réseaux sociaux actuels, qui, si nous les recréons, pourront être modérés via des organismes locaux

TOUT est donc à FAIRE, ou refaire et pour toutes les raisons qui précèdent et plus particulièrement pour l'EMPLOI, il en va de notre SOUVERAINETÉ, notre objectif est de créer en France le plus grand campus du monde réparti sur tout notre territoire !

C'est à dire, que chaque commune, en interdépendance les unes avec les autres, régie par l'ANNUAIRE DES COMPÉTENCES ouenfrance.fr, peut avoir un rôle dans la culture numérique.

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La ville pilote que je recherche aurait une équipe municipale dynamique qui saurait :

1. comprendre les enjeux tels que définis dans le schéma ci-dessous

2. être un modèle écologique en faisant participer ses habitants à la réduction des serveurs énergivores

3. avoir une vraie "volonté politique locale" et qui saurait nous présenter des investisseurs locaux qui pourraient soit :

• Investir lors des augmentations de capital de WhatWhere France SAS

• Nous aider à créer une SAS ou une SEM locale qui prendrait en charge le déploiement de l'ÉPİ, en avant première, dans la ville retenue. A titre indicatif, avant de lancer; en 1981, l'Annuaire électronique accessible par un Minitel, nous avions choisi Saint-Malo pour ville pilote et nous avions rencontré tous les corps de métier pour leur expliquer les avantages qu'ils allaient en tirer.

Tour à tour dans les schémas pour symboliser les utilisateur de l'ÉPİ, j'utilise les mots synonymes "Épiste" ou "Artiste du 12ème ART"

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SEARCH.guide → Est un MOTEUR DE RECHERCHE :

• Qui guide l'utilisateur sans liste à consulter. Il fonctionne en 3 temps : aide pour choisir le guide qui répond aux mots clés demandés, aide pour, dans ce guide, choisir le service qui correspond à ces mots clés, aide pour choisir, dans ce service, la donnée (la personne, la page, l'entité, la fiche, etc) la plus pertinente (celle qui correspond le mieux à ces mots-clés)

• Dont le contenu est réalisé par des personnes et sans algorithmes. C'est à dire que ce sont des personnes qui construisent des annuaires de ce qu'ils connaissent bien et le moteur englobe ces annuaires

Questions / réponses sur SEARCH GUIDE

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Voici la classification des 10 premiers ARTS, dans l'ordre de leur APPARITION :
1. ARCHITECTURE
2. SCULPTURE + Modélisme, Origami
3. PEINTURE + Arts visuels, Calligraphie, Tatouage
4. MUSIQUE
5. LITTÉRATURE + Poésie
6. ARTS DE LA SCÈNE +, Humour, Jeux de rôles, Marionnettes, Prestidigitation
7. CINÉMA
8. ARTS MÉDIATIQUES
9. BANDE DESSINÉE
10. JEUX VIDÉO + Arts numériques, Infographie, Web design

On s'oriente pour le 11^ème ART vers :
PERFORMANCES ARTISTIQUES : Aménagements de Parcs et Jardins, Arts culinaires, Arts de la table, Coiffure, Gastronomie, Horlogerie, Mode, Parfumerie

Pour le 12^ème ART, je propose :
RENAISSANCE DE LA CULTURE INTERNET grâce a une ENERGIE CONVIVIALE, celle du partage de la "manne internet" en organisant un DIVIDENDE UNIVERSEL pour chacun de ses "utilisateurs contributeurs", celle de l'ART de la recherche ÉQUITABLE + l'ART de la MISE EN RELATION ÉTHIQUE + l'ART de l'INTERDÉPENDANCE + l'ART de la TRANSPARENCE : Savoir schématiser pour expliquer, Axiomatique, Conception d'un "AUTRE INTERNET" incluant un NOUVEAU MÉDIA et surtout l'ART de ne pas utiliser les "cookies" dans les algorithmes des dialogues homme/machine, soit l'ART de la recherche panoramique interactive, qui donne à chaque donnée, quel que soit son type et sa dimension, la même chance d'être trouvée. C'est à dire que tous les dialogues entre un requérant et un service doivent se terminer par un seul résultat et le requérant doit pouvoir comprendre pourquoi c'est ce résultat et comment le service (la machine qui l'héberge) a procédé pour l'obtenir !

EXEMPLE

Le 12^ème ART c'est l'imbrication des BASES DU CHANGEMENT entre-elles. L'énergie produite par les effets de leviers multidimensionnels qu'elles procurent...

Vous trouverez ci-dessous, sous forme de plusieurs schémas, les 4 premières "constructions numériques", les 4 premiers projets du "douzième ART".

Projet A → Cette 1^ère construction numérique, nommée "Amorçage d'un ÉPİ dans internet" (un espace Équitable, Partagé et İnterdépendant) fait intervenir 5 bases:
WhatWhere●com → Incubateur privé
volontarium●com → Forum des volontés
nouveau●media → un ÉPİ dans internet
vie●money → Monnaie virtuelle
PoleProjets●com → Base de donnée de projets

1. WhatWhere.com a réservé 100 noms de domaine qui ont chacun pour OBJECTIF de devenir une BASE du changement

2. volontarium.com est en cours de création

3. Les actionnaires de WhatWhere.com vont être sollicités pour ajouter chacun une volonté dans volontarium.com

4. Pour se faire connaitre, chaque abonné de nouveau.media peut ajouter dans l'annuaire interne, les visioconférences qu'il organise

5. Les actionnaires de WhatWhere.com vont être sollicités pour tester nouveau.media

6. Edition des services pilotes du nouveau.media. Chacun a une cible et doit être bien référencé dans les moteurs de recherche

7. Les actionnaires de WhatWhere.com vont être sollicités pour créer chacun un Service pilote du nouveau.media

8. Chaque service pilote est un intermédiaire commercial d'abonnement au nouveau.media

9. Les abonnés du nouveau.media, sans avoir besoin de se créer un compte, accèdent aux fonctionnalités de volontarium.com

10. vie.money accumule les recettes des abonnements à nouveau.media pour rémunérer les Pilotes et les Développeurs

11. Chaque Service Pilote peut visualiser ses avoirs et connaitre les entreprises et organismes qui acceptent les vie.money

12. WhatWhere.com a réalisé une AGE pour accepter cette monnaie virtuelle lors de sa prochaine augmentation de capital

13. PoleProjets.com sera développé en reprenant toutes les fonctionnalités déjà développées pour volontarium.com

14. Une procédure d'importation exportation permet de passer de volontarium.com à PoleProjets.com

15. Les abonnés à nouveau.media ont accès aux fonctionnalités de PoleProjets.com, conçues pour transformer les projets en start-up

16. Certains éditeurs de services, en préfixe de PoleProjets.com, sont rémunérés en vie.money

Projet B → Cette 2^ème construction numérique, nommé "Booster les EMPLOIS POTENTIELS" fait intervenir 5 BASES:
EMPLOI●guide → Moteur de recherche lié à l'emploi
chercher●plus → Technologie de l'ADN de donnée
pole●science → Organismes de recherche
pepites●club → Entités de recherche NON officielles
OSE●social → Pour compléter ses fins de mois

1. WhatWhere.com OFFRE un GUIDE de l'EMPLOI aux petites communes qui le souhaitent

2. Création de la BASE du changement emploi.guide un moteur de recherche partagé lié à l'emploi

3. Les guides de l'emploi n'ont pas de données, ils effectuent leurs recherches et ajout de données directement sur emploi.guide

4. chercher.plus est une nouvelle technologie de recherche et de mise en relation qui fonctionne par ADN de donnée (processus breveté)

5. En compensation d'une licence offerte, chaque guide de l'emploi est chargé d'alimenter les thésaurus de l'ADN de donnée (les index)

6. emploi.guide n'a pas d'index pour affiner ses recherches par choix successifs, c'est chercher.plus qui réalise cette fonction

7. Pour un professionnel c'est payant de faire des offres dans emploi.guide, mais certains guides de l'emploi offrent cette prestation

8. A ce stade les bases du projet A ont également leurs index d'aide au choix dans chercher.plus

9. Une volonté, sur volontarium.com ou un projet sur PoleProjets.com, peut être d'éditer un guide de l'emploi

10. Chaque guide de l'emploi peut aider certains de ses abonnés à alimenter le projet A (saisie d'une volonté ou d'un projet)

11. Edition de pole.science, c'est à dire gestion des auto-abonnements à partir d'un annuaire, à créer, des organismes de recherche

12. pole.science alimente la rubrique "emplois potentiels" de emploi.guide

13. Certaines volontés ou projets d'origine PoleProjets.com, malgré qu'ils ne soient pas officiels méritent de faire partie de pole●science

14. Pour être trouvé précisément par ce qu'elle fait, chaque entité de pole.science alimente les thésaurus de l'ADN de donnée (les index)

15. Edition de pepites.club, c'est à dire gestion des auto-abonnements à partir d'un annuaire des pépinières d'entreprises et co-working

16. Chaque membre de pepites.club pour son CV envoyé à emploi.guide peut le faire compléter par les recommandations d'un mentor

17. Les membres de pepites.club sont sollicités pour ajouter leurs volontés dans volontarium.com ou projets dans PoleProjets.com

18. Edition de ose.social, un processus rémunérateur en vie.money pour les abonnés de ose.social qui parrainent d'autres abonnés

19. Pour les abonnés très efficaces en parrainage, un CV automatiquement constitué est envoyé à emploi.guide

20. Les abonnés de ose.social ont un accès privilégié à volontarium.com et sont automatiquement abonnés à PoleProjets.com

a → Dans le cadre du PARTAGE, la licence de chaque service en préfixe d'une base (de type mot●extension) ayant le mot emploi (emploi.mot.extension) est offerte, par la base concernée, à emploi.guide

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Projet C → Cette 3^ème construction numérique, nommé "Compétences" fait intervenir 12 BASES:
chercher●solutions → Des SOLUTIONS ++
comprendre●club → Comment ça marche ?
conscience●club → Prises de conscience organisées
eau●contact → Annuaire de tout ce qui est lié à l'EAU
eDEBAT●com → Débats électroniques des créateurs
nourrir●info → Annuaire des moyens pour se nourrir
ouenfrance●fr → Annuaire des COMPÉTENCES
ontrouvetout●com → Petites Annonces
soigner●info → Annuaire des lieux de SOINS
TrouveHotel●com → Moteur de recherche d'Hôtels
WineGeo●com → Réseau social lié au VIN
1.000●services → Le 1 peut évoluer de 1 à 15.000

1. WhatWhere.com édite l' Annuaire des COMPÉTENCES → ouenfrance.fr

2. Sept Bases qui concernent: eau, nourriture, santé, hôtellerie, annonces, vins et services, s'intègrent à cet annuaire partagé

3. Les créateurs de ces Bases ont pour origine: volontarium.com, PoleProjets.com, emploi.guide, pole.science, pepites.club ou ose.social

4. Le responsable de chaque Base, peut automatiquement depuis sont tableau de bord, accéder à toutes les Bases des projets A et B

5. Pour se faire connaitre, il peut également créer dans eDEBAT.com ses propres e-débats et/ou participer à d'autres e-débats

6. Les responsables des Bases des projets A et B et les Personnes en recherche d'emplois peuvent créer et participer à des e-débats

7. Quand les e-débats aboutissent à un problème insoluble chercher.solutions est averti et peut indiquer la solution dans les e-débats

8. Si chercher.solutions n'a pas la solution, comprendre.club est averti et en retour peut indiquer les éléments à comprendre

9. Si comprendre.club n'a pas les éléments, il doit selon le sujet, déterminer quelle Base pourrait concevoir ces éléments

10. conscience.club est le prolongement de volontarium.com ou PoleProjets.com (c'est une "supra volonté" ou un "très grand projet")

11. Par un moyen ou par un autre chercher.solutions doit être averti des "prises de consciences" et doit en tenir compte

12. Notamment dans sa Base de solutions qu'il doit faire parvenir aux Bases concernées et leurs services affiliés (en préfixe)

13. Les auteurs de volontés qui ont obtenu beaucoup d'allant et les porteurs de projets ont un accès privilégié dans chercher.solutions

14. conscience.club et comprendre.club organisent des "supra débats" qu'ils restituent à leurs abonnés réciproques

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Projet D → Cette 4^ème construction numérique, nommé "Données personnelles pilotées par l'individu" fait intervenir 12 BASES:
autre-internet●fr → Moteur de recherche de sites web
ChangeContact●com → Autre forme de messagerie
etre2●art → Trouver l'âme sœur
futur●club → Passer d'un OBJECTIF à un CLUB
groupe●contact → Annuaire des Groupes
MONDE●tel → Téléphoner sans connaitre le numéro
NOM●contact → Sites de contact personnels
OSE●st → Stratégie des "manifestes ou autre"
PLAN●st → Stratégie pour diriger quelque chose
plan●contact → PLAN de mise en relation
propos●one → Encyclopédie d'IDÉES futuristes
SEARCH●guide → GUIDE de recherche européen

1. Création de MONDE.tel un RÉPERTOIRE DES PERSONNES pouvant être jointes par téléphone sans que le numéro soit divulgué

2. Campagne de promotion du répertoire. Les abonnés au répertoire sont automatiquement abonnés au nouveau.media (même prix)

3. Les abonnés à monde.tel sont sollicités pour participer, moyennant des vie.money, au déploiement de autre-internet.fr

4. Le répertoire est gratuit pour les utilisateurs des projets A, B et C qui ont un compte créé dans l'une des 22 BASES qui les composent

5. En option, les abonnés de monde.tel, peuvent accéder à ChangeContact.com pour se créer un site de contact personnel

6. Ce site de contact peut être celui d'un NOM mentionné en suffixe de nom.contact → adresse: non.contact/nom-d-une-personne

7. Ce site de contact peut être celui d'un GROUPE mentionné en suffixe de groupe.contact → adresse: groupe.contact/nom-groupe

8. Ce site de contact peut être celui d'un PLAN mentionné en suffixe de plan.contact → adresse: plan.contact/nom-d-un-objectif

9. Tous ces sites de contact sont automatiquement référencés dans autre-internet.fr

10. Les abonnés au projets A, B et C sont automatiquement sollicités, depuis leur tableau de bord, pour accéder à ChangeContact.com

11. En option, les abonnés de monde.tel, dans l'optique de créer un service, sont plus efficaces à 2, pour cela ils s'abonnent à etre2.art

12. Les abonnés au projets A, B et C sont automatiquement sollicités, depuis leur tableau de bord, pour accéder à etre2.art

13. En option, les abonnés de monde.tel, peuvent créer un service rémunérateur, pour le choisir ils peuvent s'abonner à plan.st/rategique

14. Par exemple choisir de créer un GUIDE de recherche en préfixe de search.guide → adresse: sujet-du-guide.search●guide

15. Par exemple choisir de créer un CLUB qui gère des abonnés en préfixe de futur.club → adresse: nom-du-club.futur.club

16. Par exemple choisir de créer un LIVRE INTERACTIF en préfixe de propos.one → adresse: titre-du-livre.propos.one

17. Par exemple choisir de créer un manifeste ou autre en suffixe de OSE.st → adresse: ose.st/descriptif-du-manifeste-ou-autre

18. Tous ces services, en préfixe ou en suffixe d'un BASE, sont automatiquement référencés dans autre-internet.fr

19. Les abonnés au projets A, B et C sont automatiquement sollicités, depuis leur tableau de bord, pour définir, leur plan.st/rategique

20. Ceux, en provenance des projets A, B et C, qui veulent créer un GUIDE, ont suffisamment d'informations pour le créer directement.

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